Sobre Nosotros
Nuestra empresa tiene como claro referente la continua preocupación por ofrecer servicios de calidad a la vez que muestra una gran sensibilidad por la igualdad y por el medio ambiente.
Igualdad Limpasa
En Limpasa 5 S.A. entendemos la responsabilidad Social Corporativa (RSC) como un activo estratégico de la empresa convencidos de que con ello contribuimos a las mejoras sociales, económicas y ambientales que repercutirá en el bien común.
En este sentido estamos plenamente comprometidos con la visualización de la mujer en nuestro sector y vamos dando los pasos oportunos para conseguir una igualdad efectiva entre hombres y mujeres con una serie de acciones dirigidas a lograrlo.
Limpasa 5 S.A. ha implantado un plan de igualdad ambicioso que a mediados de 2022 comenzó a desarrollarse, donde además de muchas medidas y cambios, hemos solicitado a una entidad externa una auditoría retributiva entre hombres y mujeres para eliminar cualquier tipo de brecha salarial por cuestión de género.
Hemos desarrollado un protocolo para prevenir activamente situaciones de acoso laboral y cualquier otro de tipo de violencia contra la mujer entre otras medidas.
Normas de Calidad Medioambiente
Son procesos de mejora continua que obligan a estar directamente en contacto con la realidad de las necesidades de nuestros clientes de forma que se puedan detectar cualquier anomalía o demanda tanto en la forma de la ejecución de los Servicios como en la posibilidad de ofrecer una mayor gama de productos.
Compromiso Medioambiental
Nuestra creencia es que utilizamos el medio natural, en él asentamos las infraestructuras que soportan nuestros procesos productivos y servicios y, por tanto, generamos un impacto. Nuestro compromiso medioambiental se base en tratar de minimizar al máximo dicho impacto intentando generar y desarrollar un conjunto de acciones dirigidas en lograr dicho objetivo.
